电装调整公司组织架构 转型以提高竞争力

【太平洋汽车网 行业频道】日前，日本电装株式会社（DENSO）宣布，其将于2019年1月1日起对公司组织架构进行调整，调整的内容包括移动出行、热系统及动力系统等多项业务。电装公司表示目前电气化、智能网联和自动驾驶等技术正在飞速发展，汽车行业正在进行一次大变革，为了快速实现转型，公司将调整组织架构以应对市场发展，提高竞争力。据官方透露的信息，调整的内容如下：

重组移动出行系统功能单元：从自动驾驶和互联驾驶角度加速发展，电装将重组移动系统功能单元（Mobility Systems Function Unit），并设立移动系统规划部门（Mobility Systems Planning Div.，负责业务战略）和移动出行系统研发部（Mobility Systems R&D Div.，负责技术研发）。

关联服务业务整合到DENSO TEN：电装旗下卡车、公共汽车和租车服务将与DENSO TEN的商用车服务业务（主要是出租车）整合，以加强车辆的互联服务业务，并通过整合两家公司的优势来扩大业务范围。

重组热系统业务：电装将设立新的热力系统产品规划部门，以便更加灵活迅速地对应客户的需求做出相应计划。

重组动力系统业务：各个国家的柴油发动机法规已经收紧，不同的国家和地区对车辆动力系统的要求已经日趋多样化。为了更准确地满足客户对内燃机的需求，电装决定对动力系统业务部门重组。

设立CV&OH部门和核心技能发展部：电装新设立了CV&OH部门负责商用车、农业和建筑设备业务，以此为了巩固各个国家和分支的销售功能和强化产品能力。此外，为了及时应对业务创新所带来的专业领域的变化，设立新的核心技能发展部。

升级信息安全促进科：为了进一步加强包括日本国内外集团公司在内的信息安全组织，信息安全促进部将升级为信息安全促进科。（文：太平洋汽车网 吴昱初）、